Jafnlaunavottun
Við hjálpum þér að uppfylla kröfur jafnlaunastaðalsins og komast í gegnum vottun.
Í CCQ gæðastjórnunarlausninni er jafnalaunastaðallinn (ÍST-85) innbyggður sem hjálpar fyrirtækjum að að skrifa verklagsreglur, hlíta kröfum og framkvæma innri úttektir.
Kjarni launa- og mannauðslausnin tryggir að fyrirtæki hafi allar upplýsingar tiltækar um stöðu jafnlaunakerfisins á hverjum tíma.
Er fyrirtækið tilbúið fyrir jafnlaunavottun?
Frábærar lausnir, CCQ og Kjarni, nýtast atvinnurekendum við að koma á og viðhalda launajafnrétti á vinnustað sínum. Kynbundinn launamunur hefur verið og er enn viðvarandi vandamál á íslenskum vinnumarkaði. Í viðleitni til að taka á þessu vandamáli og tryggja launajöfnuð milli karla og kvenna, var jafnlaunavottun lögfest á Alþingi í júní 2017.
Lausnir fyrir þig
CCQ gæðastjórnunarlausn
CCQ tryggir meðal annars:
Kjarni mannauðs- og launalausn
Kjarni einfaldar alla yfirsýn og skýrslugerð varðandi launamál fyrirtækja, en Kjarni gerir stjórnendum kleift að:
Origo notar vafrakökur m.a. til að greina notkun og bæta virkni vefsíðunnar. Nánari upplýsingar um vafrakökur má finna hér.
